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Mostrando las entradas con la etiqueta Uso de los motores en el dia a dia

📊 ¿Qué selecciones fueron eficientes y también protagonistas de los mejores partidos defensivos?

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📊 ¿Qué selecciones fueron eficientes y también protagonistas de los mejores partidos defensivos? Después de analizar distintas visualizaciones del FIFA World Cup 2026 Dataset , quise responder una pregunta diferente: ¿Las selecciones más eficientes también jugaron algunos de los mejores partidos defensivos del Mundial? Para responderla, comparé dos análisis independientes: ⚽ El ranking de las selecciones con mayor eficiencia ofensiva (conversión de tiros a gol). 🛡️ El ranking de los partidos con mejor rendimiento defensivo, calculado a partir de recuperaciones, intercepciones, atajadas y goles recibidos. Al cruzar ambas visualizaciones comenzaron a aparecer patrones muy interesantes que no eran evidentes al observar cada gráfica por separado. ⚽ Top 15 Most Efficient National Teams 🛡️ Best Defensive Matches – FIFA World Cup 2026 🔍 Selecciones que destacan en ambos análisis Después de comparar ambos rankings, encontramos que algunas selecciones no solo ...

La importancia de los Motores en nuestra vidas diarias y la industria

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Cuándo  ven un motor como en la imagen ¿Qué ideas se les viene a la mente?  Hace algunos años tuve la oportunidad de escuchar a un empresario hablar acerca de motores y el decía que en 2030 esperaba que ya la industria estuviera más automatizada o robotizada y para ello se requerirían motores ,muchos motores. Mencionaba que habría más desigualdad en las clases sociales ,porque se necesitaría más personas preparadas en ingeniería y si el acceso a la educación era complicado dejaría a pocas personas con mejor oportunidad de desarrollo. Comentaba que era necesario dar foco y hacer cambios en las carreras del futuro próximo. Creo que estando en el año 2022 sus palabras tienen mucha razón y son más reales cada día. He  escuchado y leído acerca de que hay muchas vacantes abiertas porque no hay personas que cubran el perfil y esto puede ser o porque no hay interés en esa área , o porque no hay un modelo de educación para poder preparar a las personas para estos puestos. De...

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